Zaostrza się konflikt między władzami zabrzańskiej fabryki Best Poland a jej pracownikami. – Strajk jest ostatecznością, której nie wykluczamy – podkreślają związkowcy. Brak merytorycznych rozmów z pracodawcą prowadzi do eskalacji napięć.
Konflikt w Best Poland w Zabrzu trwa od 18 grudnia 2015 roku. Wówczas zakładowa Solidarność przedstawiła władzom fabryki swoje żądania. – Głównym naszym postulatem jest podniesienie płacy o 430 zł brutto dla wszystkich pracowników. Nasza firma w ostatnich latach była w trudnej sytuacji finansowej, dlatego nie upominaliśmy się o podwyżki wynagrodzeń. Wspólną pracą udało nam się ten kryzys przetrwać. Teraz, kiedy sytuacja uległa polepszeniu, chcemy podwyżek dla wszystkich pracowników. Pojawiły się informacje o wzroście wynagrodzeń. Jednak nie podano ani wysokości podwyżek, ani informacji komu i na jakich zasadach będą one przysługiwać, dlatego żądamy, aby wszyscy zostali nimi objęci – wyjaśnia w rozmowie z „Tygodnikiem Solidarność” Dariusz Stasiuk, przewodniczący Solidarności w Best Poland w Zabrzu. Jednocześnie dodaje, że około 1/3 pracowników zabrzańskiego zakładu zarabia najniższą krajową.
Drugim postulatem, którego realizacji domaga się zakładowa „S”, było podniesienie kwoty ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej. – Pracodawca jest zobowiązany do zapewnienia pracownikom czystej odzieży roboczej. Jeśli nie ma w swoich zasobach pralni, wówczas zobligowany jest do wypłacania ekwiwalentu. W naszym zakładzie otrzymujemy 10 zł miesięcznie. Naszą propozycja to 51 zł wypłacane w formie ryczałtowej. Jest to stawka rynkowa, obliczona na podstawie cen, które obowiązują w pralniach. Pracownicy w obecnej sytuacji sami dopłacają do prania odzieży, co jest niedopuszczalne – dodaje Dariusz Stasiuk.
Władze fabryki nie wyraziły zgody na propozycje związkowców. W zamian zaproponowali wzrost płacy w wysokości 5 proc. Jak wyjaśnia szef zakładowej „S” podwyżkami mieliby być objęci pracownicy produkcji, utrzymania ruchu, kontroli jakości i wózkowi. Pracodawca zaproponował wzrost ekwiwalentu za pranie do 12 zł miesięcznie.
Iza Kozłowska
Cały artykuł w najnowszym numerze "TS" (6/2016) - do kupienia również w wersji cyfrowej TUTAJ
